Уряд спростив процедуру проведення конкурсу на посади державної служби. Про це повідомляє Урядовий портал.
Конкурсанти мають можливість подавати інформацію в електронній формі через Єдиний портал вакансій державної служби. Також служби управління персоналом держорганів зможуть самостійно публікувати на вищезгаданому порталі оголошення про конкурси на посади та перевіряти документи тільки переможців конкурсів.
Комісія з питань вищого корпусу державної служби або конкурсна комісія визначатиме не більше 5 кандидатур, серед яких надалі обиратиме переможця.
Охочі взяти участь у конкурсі на посади державної служби категорії Б і В, відповідно до постанови Кабміну №844 від 25 вересня 2019 року, можуть подати до конкурсної комісії необхідну інформацію до 31 грудня поточного року особисто або поштою.
Раніше «Судово-юридична газета» писала, що депутати пропонують запровадити контрактну державну службу.
Крім того, законопроект №1066 про внесення змін до деяких законів України щодо перезавантаження влади, який був ухвалений сьогодні в цілому, викликав чимало запитань та нарікань у держслужбовців. Нардеп Андрій Стріхарський пояснив, що всі зміни мають за мету покращити якість роботи державної служби.
Також «Право ТВ» запитало у народного депутата (фракція «Слуга народу»), співавтора законопроекту №1066 про перезавантаження влади Віталія Безгіна, як саме парламент планує оновлювати державну службу.
