Верховная Рада Украины приняла за основу законопроект №12255-1 о внесении изменений в статьи 7 и 13 Закона Украины «О организации трудовых отношений в условиях военного положения».
Законопроект направлен на урегулирование трудовых отношений в период военного положения, в частности, в отношении приостановленных трудовых договоров. А именно, ликвидирует пробелы действующего законодательства по трудовым отношениям в период военного положения и документооборота на оккупированных территориях или в зонах возможных боевых действий.
Документ предусматривает определение максимального срока приостановления трудового договора, урегулирование обмена документами между работодателями и работниками, а также правовые основания для возобновления или прекращения таких договоров.
Таким образом, это должно помочь избежать правовой неопределенности, предотвратить конфликтные ситуации и уменьшить количество судебных споров.
Подписывайтесь на наш Тelegram-канал t.me/sudua и на Google Новости SUD.UA, а также на наш VIBER, страницу в Facebook и в Instagram, чтобы быть в курсе самых важных событий.
